以前は、仕事で成果を出すことに、もう少し自信があったと思う。
難しいことがあっても、自分で考える。関係者と調整する。何とか前に進める方法を探す。
簡単には諦めず、自分にできることを積み重ねていけば、最後には何らかの成果につながる。
そんな感覚があった。
もちろん、すべてが思いどおりに進むわけではない。それでも、何とかするために考え、動くことには、それなりの手応えがあった。
ただ、今年度は少し違う。
頑張っても、思うような成果につながらない
今年度は、これまで経験したことのない領域のプロジェクトに関わることになった。
何をどう進めればよいのか、最初から明確だったわけではない。
自分なりに考えて進めようとしたが、思うように計画を立てられず、上司から指摘を受けることもあった。
その後、外部のコンサルタントや社内のメンバーにも支援してもらいながら、少しずつ仕事を前に進めていった。
プロジェクト自体は進んでいる。
ただ、評価面談では、成果が出なかったという受け止めになった。
もちろん、自分自身にも足りなかったところはあるのだと思う。
それでも、ここまで考えて、悩んで、周囲の力も借りながら進めてきた仕事が、成果という観点では十分に評価されなかった。
そのことは、自分が思っていた以上にこたえた。
これまでの働き方を変える必要があるのかもしれない
これまでの自分は、問題が起きても、まずは自分で何とかしようとしていた。
関係者と調整し、自分でできるところまで対応する。それでも難しい場合に、上司に相談する。
自分なりに考え、できる限りのことをやってから相談する。それが責任を持って仕事を進めることだと思っていた。
でも、管理職になってからは、それだけではいけないのかもしれないと考えるようになった。
自分一人で解決することだけでなく、組織として判断すること。メンバーに仕事を任せること。周囲と協力して、チームとして成果を出すこと。
そうした働き方も求められている。
自分が難しい仕事を引き受け続けるのではなく、メンバーに任せる必要もある。
自分で調整し切ってから相談するのではなく、早い段階で状況を共有した方がよい場面もある。
頭では分かっている。
ただ、これまで正しいと思ってきた仕事の進め方を変えるのは、思っていたより難しい。
正解が分からず、右往左往している
自分で考えて進めれば、もっと周囲に相談した方がよいのではないかと思う。
早めに相談するようにすれば、今度は自分でできることを残したまま相談してよいのだろうかと考える。
メンバーに任せようとすれば、苦戦している姿を見て、自分が対応した方がよいのではないかと悩む。
自分で引き受けることと、メンバーに任せること。
自分で判断することと、組織として判断すること。
それぞれに大切な意味があるのは分かる。
でも、実際の仕事では、どちらか一方を選べばいいわけではない。
状況によっても違うだろうし、経験を積めば見えてくるものもあるのだと思う。
だからこそ、今は迷っている。
これまでのやり方を変えようと考えては、別の疑問が生まれる。新しいやり方を試そうとしても、すぐに納得できるわけではない。
自分なりの答えを探しているつもりだけれど、まだ右往左往している。
自分は、器用な人間ではない
こうした変化に、もっと器用に対応できる人もいるのだと思う。
これまでの仕事の進め方を見直し、新しい役割に合わせて、うまく切り替えていける人もいるのかもしれない。
でも、自分はそこまで器用な人間ではない。
頭で理解したからといって、すぐに気持ちや行動を切り替えられるわけではない。
自分なりに納得できるまで考えたいし、実際に経験してみて、ようやく分かることもある。
一度にいろいろなことを変えようとすると、それだけで余裕がなくなってしまう。
今の自分は、まさにそんな状態なのかもしれない。
だから、これ以上、無理に成果を取りにいこうとするのは、少し控えたいと思っている。
仕事を適当にやるわけではない。
任された仕事には向き合うし、必要なことは考える。周囲と相談しながら、できることを進めていく。
ただ、今年度は評価を取りにいくことだけに執着するのではなく、自分の働き方を見直すことにも時間を使いたい。
これからも働き続けるために
管理職になって、これから経験を積んでいけば、任される仕事や責任も増えていくのかもしれない。
自分の仕事だけでなく、メンバーや組織に対する責任もある。
そう考えると、今までのように、自分が頑張ることで何とかする働き方を続けていていいのだろうかと思う。
これまでの働き方をすぐに変えられるわけではない。
何が正しいのか、まだ明確な答えもない。
それでも、これからも働き続けていくためには、自分に合った働き方を考えていく必要があるのだと思う。
成果を出すことと、自分をすり減らさずに働き続けること。
自分で責任を持つことと、周囲に頼り、組織として仕事を進めること。
その両方をどう実現していくのか。
今は、まだその答えを探している途中だ。
すぐに答えを出して、成果につなげようとしなくてもいいのかもしれない。
自分は、何でも器用にこなせる人間ではない。
だからこそ、今は焦らず、少し時間をかけて向き合いたい。
今年度は、成果を追いかけることだけを目標にするのではなく、これからも長く働き続けるための、自分なりの働き方を模索する時期にしたいと思う。
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